Как девушке от 18 до 35 в текущее сложное время найти работу — Профессиональный ремонт

Как девушке от 18 до 35 в текущее сложное время найти работу

Основной выбор, который предстоит делать женщинам – это выбор между работой или домом. Но тут есть множество критерием, на которые стоит обращать внимания. Точного ответа на данный вопрос нет, каждая девушка и женщина выбирает то, что ей необходимо в данный момент.

Девушкам в возрасте от 18 до 25 лет обычно не приходится выбирать между работой и домом. Но у них выбор другой – работа или личная жизнь. Девушки любят погулять, посещать вечеринки и встречать рассветы. И здесь ничего плохого нет. Все мы проходили данный возраст.

Иногда бывает тяжело совмещать высокооплачиваемую работу и насыщенную личную жизнь. Так как такая работа требует много времени, необходимо быть постоянно на связи и выполнять поручения работодателя или заказчика вовремя.

Но именно в этом возрасте происходит становление жизненных принципов и закладывается дорога в счастливую жизнь. Как бы это не звучало.

Чаще всего, в возрасте 18 лет при выборе профессии помогают родители. Но не стоит беспрекословно случаться старшее поколение. Так как рынок труда ежегодно увеличивается, заработная плата меняется, на смену старым профессиям приходят новые, более технологические и творческие.

Девушкам в возрасте до 25 лет следует выбирать любимую работу. Это поможет построить счастливую дальнейшую жизнь и набраться опыта, так как довольно сложно найти высокооплачиваемую работу без необходимого стажа.

Женщинам в возрасте 25-30 лет, которые уже построили личную жизнь и планируют завести ребенка, лучше выбирать удобный график и понимающее начальство. Правда бывают исключения, например, у женщины есть родственники, которые могут посидеть с ребенком до выхода в сад или во время болезни.

Но тут стоит обратиться внимание на тот момент, что если женщина долгое время работа в фирме на любимой работе, то от нее отказываться не стоит. Работодатели не «звери», они прекрасно понимают тот факт, что к определенному возрасту девушки/женщины уходят в декрет и некоторое время после выхода из него не могут полноценно выполнять свои трудовые обязанности. В таком случае работодатели могут пойти на встречу и разрешить приходить на работу с ребенком (если он не мешает работе) или временно выполнять трудовые обязанности на дому.

Главное, не забывать, что дети вырастают и создают свою жизнь. И если полностью отдать себя на воспитание детей, то через 15-20 лет женщина будет недовольна своей жизнью.

Более зрелым женщинам, в возрасте 30-35 лет, уже стоит задуматься над одним вопросом. Они хотят быть успешными бизнес-леди или работать в свое удовольствие. Так как Высокооплачиваемая работа в спб для девушек – это не всегда обозначают любимую.

Единственное исключение, когда женщина в возрасте от 30 до 35 лет может рассматривать работу с удобным графиком — если она планирует в ближайшее время завести еще одного ребенка.

При выборе работы женщине всегда стоит учитывать множество факторов. Желательно подобрать себе работу, которая будет подходить под все 3 пункта:

  • высокая заработная плата (официальная);
  • удобный график;
  • любимый вид деятельности.

Женщины намного сложнее мужчин. Они не могут быть довольны только высокой заработной платой, так как они хотят всего и сразу. Деньги – это не главное, что стоит в приоритете у женщин. Но они также никогда не бывают лишними.

Как выбрать высокооплачиваемую работу

Выбор высокооплачиваемой работы начинается с выбора сферы деятельности. Например, скромной девушке не стоит идти в продажи, так как больших высот она не достигнет на этой должности. Стоит выбрать работу дизайнером или маркетологом, в которой общение сведено к минимуму.

Девушке, которая любит общаться, стоит обратить внимание на работу в сфере бизнес-тренера или проект-менеджера.

Любая работа, в том числе высокооплачиваемая, должна приносить позитив в жизнь, а не заставлять человека кардинально изменять свои привычки и жизненные цели. Если выбрать работу, которая не подходит под привычный образ жизни, то специалист долгое время (а возможно и никогда) не сможет раскрыть весь свой потенциал.

Вторым шагом является рассмотрение размера средней заработной платы по месту жительства. Так как работа в небольшом городе будет менее оплачиваемой, чем в мегаполисе. Но у каждого человека свои критерии по количеству дохода. Для одного человека 40 тысяч рублей в месяц – это уже много, а другому даже 100 тысяч рублей в месяц покажется мало.

В том случае, если средняя заработная плата по региону вас не утраивает, следует рассмотреть возможность удаленного заработка или переезда в другой город на постоянное место жительства.

После этого стоит приступать к поиску высокооплачиваемой работы

Как девушкам/женщинам найти высокооплачиваемую работу

Основной проблемой является поиск высокооплачиваемой работы. По статистике мужские профессии оплачиваются намного выше, чем женские, но не все. Например, высококвалифицированный сварщик может зарабатывать от 100-150 тысяч рублей в месяц и выше в зависимости от региона. Понятно, что женщина не пойдет на такую работу.

То же самое касается работ, которые требует физической подготовки. Женщины слабее мужчин, у них нет силы, чтобы поднять 50 килограммов.

Зато женщины могут получать много денег на творческих или умственных профессиях.

Для поиска высокооплачиваемой работы первоначально стоит определиться с направлением. То есть выбрать ту профессию, в которой следует развиваться. Стоит сразу отметить, что большие деньги почти невозможно заработать без опыта работы. Так как высокооплачиваемые специалисты должны быть профессионалами.

Второй пункт – это хорошее резюме. Так как работодатели не знаю, кто вы такие, когда вы приходите к ним на собеседование. Первоначально смотрят стаж работы, профессиональные достижения и образование.

Но никто не обратит внимания на резюме, которое написано с грамматическими ошибками или сплошным текстом. И просто потому, что такой текст очень тяжело читать. Возможно, вы будете профессионалом в своей деятельности, но неумение преподносить информацию не позволит устроиться на хорошую работу.

Следующий шаг – это отклики на вакансии. Стоит тщательно изучать вакансию, профессиональные обязанности и трудоустройство. И главное – не стоит сдаваться, если некоторое время не получается найти работу. Количество откликов не ограниченно.

Но если человек не может трудоустроиться примерно полгода – год, то в этом случае стоит пересмотреть выбор будущей работы. Возможно, для данной специальности не хватает опыта или образования.